ЛЕСТНИЦА УСПЕХА С "НОВАЯ ЭРА" - Татьяна Рошковану

Маркетинг план
МЛМ компании
New Era Health Industry

Преимущества

Всё, что необходимо для стабильного дохода.

Накопительные
объемы

Вечные
квалификации

Нет обязанностей по
личному рекрутированию

Компания дает план
вознаграждения до 68%

В компании фиксированный
курс доллара — 45 рублей.

Полное отсутствие
автошипа!

Без ежемесячной активности, так как товар корпорации продается всегда и не лежит на полках.
Вы не платите никаких денег, пока у вас не будет 9 партнеров, а когда вы можете пригласить 9 партнеров, то следующий автошип в 1980 рублей для вас будет доступным.

Именно благодаря Китайскому правительству компания развивается и имеет прочный фундамент для своего развития.

Здесь есть отличные возможности для МЛМ дистрибьюторов любого уровня.
Ьизнес план отлично вознаграждает, как за личные продажи или привлечения в первую линию, так и за работу «в глубину».

Все подробности в этом видео.

Термины маркетинг плана

PV (Present Value).

PV (Present Value) — объем оборота продаж.
Например: «Ветка Александра Волкова сделала в этом месяце 300.000 PV. »

У каждого продукта есть свое количество PV. Чем больше PV крутится в вашей структуре, тем больше доход.

Для примера можете посмотреть цены и PV продукции Новой Эры.

Дистрибьютор — партнер.

Каждый желающий человек имеющий гражданство любой страны, может стать партнером компании. Для этого нужно пройти регистрацию в компании и сделать заказ продукции в размере не менее 1100 PV. После этого партнер получает наставника, проходит обучение и зарабатывает деньги.

Личный ежемесячный оборот продаж — сумма купленной продукции в определенном размере PV, которую партнер совершил за один расчетный промежуток на свой личный номер (аккаунт в компании).

Ежемесячный объем всей сети — объем продаж выраженный в PV, который был совершен партнером и всей структуры находящейся под ним.

Боковой оборот — количество личного объема продаж партнера от 5-ой степени и его партнеров с 1 по 4 степень находящихся под ним.

Подробный бизнес план Новой Эры.

План вознаграждения делится на 6 частей:

1. Бонус за рекомендацию — 10%
2. Бонус за объём продаж — 22%
3. Бонус за развитие структуры — 5%
4. Бонус за расширение (ширина) и развитие (глубина) — 23%
5. Бонус за управление и руководство — 6%
6. Бонус за новые достижения — 2%

Ниже будут приведены подробные описания маркетинга корпорации. Смотрите внимательно и желательно записывайте.

Шаги

1. Вознаграждение за привлечение — рекомендацию (10%).

Выплачивается один раз за каждого нового партнера вашей структуры или клиента сделавшего заказ не менее 1100 PV.

Например, вы пригласили Ивана. Он заказал стартовый пакет на сумму 12000 рублей. В итоге вы получаете этот самый бонус за рекомендацию в размере 1200 рублей.

Советую не заострять внимание на бонусе быстрого старта, так как план сетевого бизнеса Новая Эра рассчитан на создание большого бизнеса за счет ценности продукции, а не быстрых и случайных заработков за счет массового привлечения.

2. Вознаграждение за оборот [объем продаж] — (22%).

Данный бонус выплачивается со 2-ой степени. Бонус является разностью между лидерским процентом и процентом его прямого партнера.

На примере изображен партнер пятой степени, который получает разницу своих 22% и процентов партнеров. (22% — 5% = 17% и т.д.)

3. Вознаграждение за развитие структуры (5%).

Данный бонус в маркетинг плане является новым. Это вознаграждение дается за оборот лидеров от 6 степени и выше.

4. Вознаграждение за ширину и глубину (23%).

Этот бонус выплачивается от 6 степени, когда под вами есть партнер 5 степени.

Личное поколение — линии ниже 5 степени.
Являются частью бокового товарооборота.

Первое поколение — ветки 5 и выше уровней, показывающие степень партнера.

Максимум достигается на 10-й степени при начислении, в пределах 12 поколений.

Поколения

Пример поколений лидера 7 степени.

За одно поколение принимается партнер под вами от 5 степени и выше со своим ежемесячным товарооборотом структуры.

Изображение вознаграждения «в глубину».

Бонусы

Условия получения бонуса

5. Бонус за руководство (6%).

Этот вид вознаграждения выплачивается от товарооборота параллельных веток. Бонус дается с 7 степени, когда под вами есть два партнера 5 степени.

6. Бонус за особое достижение (2%) — Звездная степень.

Становится доступным, когда у вас есть партнер 10 степени.

Условия получения бонуса достижения

Звездная линия — оборот структуры дистрибьютора 10 степени за месяц.

Боковая линия — оборот структур дистрибьюторов ниже 10 степени.

Дополнительные видео-обзоры

Стартовый маркетинг New Era.

В данном видео уроке описаны основные моменты о том, за что вам будут выплачивать доход от работы в компании. Рассмотрены азы плана выплат для легкого усвоения.

Лидерский маркетинг.

В этом уроке содержится информация для тех, кто нацелен стать лидером и намерен создавать большой оборот продукции внутри своей структуры. Видео здесь появится чуть позже. Больше подходит для тех, кто уже имеет опыт в сетевом бизнесе или намерен его получить.

Звездный план вознаграждений.

Этот раздел рассчитан на тех, кто готов брать большие высоты в бизнесе. Ниже представлено видео, где рассказывается на какие бонусы могут претендовать партнеры со степенями 10 с одной звездой и более.

Заполните форму и мы свяжемся с Вами

Успех Вашего бизнеса начинается прямо сейчас!